I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning.
3. Vad kul att du söker jobb hos oss! Vad får dig att söka tjänsten? *
0 / 800
4. Har du gedigen relevant chefserfarenhet med fullt ekonomi- och personalansvar? *
Ja
Nej
5. Beskriv dina erfarenheter som chef här: Hur länge har du varit chef? Vilka uppdrag har du haft? Vad ingick i din roll? Heltid/deltid? Vikariat/tillförordnad? *
0 / 800
6. Har du erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete inom en större och komplex organisation? (Med förändrings- och utvecklingsarbete menar vi större insatser utöver det dagliga chefskapet, som exempelvis införande av ny teknik eller arbetssätt – inte schemaförändringar eller liknande) *
Ja
Nej
7. Konkretisera här hur du jobbat med förändrings- och utvecklingsarbete inom en större och komplex organisation. Vilken var din roll? Hur motiverade du dina medarbetare? Vad blev resultatet? *
0 / 800
8. Har du genomfört relevant ledarskapsutbildning, t.ex. Utvecklande ledarskap (UL)? Beskriv kort din utbildning: *